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4-6 任現職未滿1年不得辦理陞任疑義

  • 最後異動時間: 2018-04-03
  • 發布單位: 臺中市政府人事處

案號

4-6

案例標題

任現職未滿1年不得辦理陞任疑義

案例描述

甲機關編審黃員原任職行政院某機關,於民國99年5月6日陞任薦任第7職等至第8職等副工程司職務;並於100年2月18日報名參加甲機關編審薦任第8職等至第9職等職務公開甄選並錄取;甲機關於100年4月11日核定並於同日調派代黃員擬任該編審職務;黃員於100年5月9日至該機關報到後,陳報銓敘部辦理動態登記;銓敘部函復因黃員於參加甄審時,任現職未滿1年,依法無法辦理其動態登記。

貼心提醒

一、  查銓敘部99年3月17日部銓二字第0993165697號書函釋略以,上開規定係於陞遷法內規範之不得辦理陞任人員要件,基於各機關職缺於進行辦理陞遷作業程序時,參加人員應已符合陞遷法相關規定。是以任現職未滿1年不得辦理陞任情形者,無法「參加」本機關陞任甄審及他機關陞任甄選之作業。

二、  再查銓敘部90 年1 月31 日90 銓一字第1982427 號書函釋略以,上開「1 年」年資之計算,同意以「月」採計。依前開規定,黃員於99年5月6日陞任薦任第七職等至第八職等副工程司職務,應於100年4月2日以後始得參加他機關陞任甄選作業。

相關規定與函釋

一、公務人員陞遷法第12條。

二、銓敘部90 年1 月31 日90 銓一字第1982427 號書函。

三、銓敘部90年9月6日90銓一字第2059802號書函。

四、銓敘部99年3月17日部銓二字第0993165697號書函。

  • 市府分類: 一般行政
  • 發布日期: 2013-01-29
  • 點閱次數: 392