臺中市政府及所屬機關員額評鑑實施計畫為建立高效能市政團隊，透過評鑑瞭解機關人力運用、工作狀況及員額總數合理性，以確保機關整體策略、未來業務發展與員額合理配置目的之達成，並提供機關作為員額調整時之參考及精實組織之依據。
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